[사설]새정연, ‘무상 포퓰리즘’ 김상곤으로 혁신 되겠나

  • 동아일보
  • 입력 2015년 5월 23일 00시 00분


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새정치민주연합이 당의 내홍 수습책으로 문재인 대표가 제시한 ‘각 계파가 참여하는 혁신기구’ 위원장에 김상곤 전 경기교육감을 영입하는 것으로 가닥을 잡아가고 있다. 김 전 교육감이 새정치연합의 고질병인 계파 갈등을 근원적으로 제거하고 국민이 신뢰할 수 있는 비전을 제시해 환골탈태할 수 있다면 나라를 위해서도 바람직한 일이다.

혁신기구 위원장 자리는 안철수 의원과 서울대 조국 교수가 잇따라 거절한 데다 비노 인사들은 참여를 거부하고 있어 김 전 교육감으로서도 고민이 있을 것이다. 그는 서울대 운동권과 민주화를 위한 교수협의회 의장 출신으로 교육감 재임 시절 무상급식을 도입해 확산시킨 진보성향 인사다. 지난해 6·4지방선거에서 새정치연합 경기도지사 후보 경선에 참여했으나 무상버스 공약 논란 등으로 패배했다. 그가 위원장을 맡아 당을 현재의 새정치연합보다 더 왼쪽으로, 좌파 포퓰리즘으로 끌고 가면 민심과 더욱 멀어지게 만들 공산이 크다. 그가 공천혁신 당무혁신 인사쇄신 등을 이끌 만큼 현실정치에 대한 이해와 경험을 갖췄다고 보기도 어렵다.

새정치연합 계열의 야당에서 혁신기구는 최근 5년 사이에만도 4차례나 구성됐다. 그러나 혁신안이 나와도 그뿐, 되레 혁신안이 잘못됐다며 도로 민심과는 거리가 먼 반(反)혁신으로 내달리기 일쑤였다.

새정치연합 당사 앞에는 연일 문 대표 퇴진을 요구하는 비노계 당원들과 옹호하는 친노계 당원들의 시위 삭발 등으로 어수선하다. 온·오프라인에서는 정청래 의원에 대한 징계 추진에 반대하는 친노세력이 결집해 갈등을 키우고 있다. 무엇이 문제인지도 모르는 새정치연합은 정권교체를 원하는 야당 지지층의 희망을 앗아갈 뿐이다. 새정치연합의 근본적 변화는 문 대표부터 모든 것을 내려놓겠다는 결단에서 시작돼야 한다.
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